"Conversemos de Género en el Virginio", es el nombre del nuevo programa de entrevistas que dirige el Departamento de Equidad de Género y Diversidad del Instituto Profesional Virginio Gómez. El objetivo de esta iniciativa es visibilizar temáticas relativas a la igualdad y respeto, a través de entrevistas con especialistas regionales y nacionales en estas materias.

Tammy Pustilnick, Directora de la Dirección de Equidad de Género y Diversidad Sexual de la Universidad de Concepción, fue la primera entrevistada, quien profundizó sobre estrategias que la UdeC a implementado para prevenir la violencia de género, con énfasis en fomentar la participación de la comunidad educativa como parte del cambio cultural, afirmando que “si bien sabemos que la sanción es importante, la reparación va más allá”, comentando que cuentan con psicólogas y psicólogos para este fin.

Por su parte, Camila Inostroza la Jefa del Departamento de Equidad de Género y Diversidad del IPVG y quien dirige las entrevistas, señaló que “es esencial que existan estos espacios de conversación, que permitan socializar elementos de nuestra Política de Equidad de Género, en un lenguaje cotidiano y cercano, donde podamos abrir espacios a las legítimas dudas que todas las personas puedan tener sobre la igualdad de género, la diversidad sexual, entre otras”.

Dentro del año, este programa busca abordar temáticas como: relaciones sexoafectivas saludables; visibilización de las diversidades sexogenéricas; la relevancia de las mujeres en rubros masculinizados como las matemáticas, las ciencias o tecnología; las masculinidades críticas; estereotipos de belleza, entre otras.

“Conversemos de Género en el Virginio” se realizará cada 15 días en el Instagram Institucional @ipvirginiogomez